組織構造 社外取締役任期短縮で変わる統治設計
日産の決断が示すガバナンスの転換点日本経済新聞が報じたところによると、日産自動車は社外取締役の任期を現行の10年から6年に短縮する方針を固めました。この決定は、企業統治の透明性を高める狙いがあるとされています。一見すると大企業向けの制度変更...
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組織構造 
ガバナンスとは 社長退任勧告で見えたガバナンス不全の構造
ホンダに何が起きているのか東洋経済オンラインの報道によれば、ホンダで巨額赤字が発生し、有力OBが三部社長に対し退任勧告を行ったとされています。さらに、裏ではガバナンス改革が進み、次期社長候補として40代の幹部が浮上しているとのことです。この...
リスク設計 「コンプラ研修」で終わらせないガバナンス設計
「研修受講＝対策完了」の落とし穴テレビ番組『あのちゃんねる』の終了を受け、キー局が実施したコンプライアンス研修の内容が報じられました。記事によれば、研修では「ハラスメントの定義」や「SNSでの発言注意点」など、いわゆる「やってはいけないこと...
リスク設計 「通報者ファースト」が変える内部通報の設計
「通報者ファースト」の時代が到来2026年7月、改正公益通報者保護法が全面施行されます。この改正の核心は「通報者ファースト」という考え方です。従来の「事業者保護」から「通報者保護」へと、法の重心が大きくシフトしました。しかし、多くの中小企業...
ガバナンスとは AI導入前に見直すべき3つの設計
AIガバナンス、中小企業はどう向き合うべきか2025年6月20日、世界的なデザイナーが教える「AIガバナンス＆データ倫理入門」セミナーが開催されます。このセミナーでは、AIを安心して使うための必修スキルとして、ガバナンスの基礎を学ぶ内容が提...
組織構造 社外取締役イエスマン化の処方箋
社外取締役10821人の実名ランキングが示すものダイヤモンド・オンラインが2026年最新版として発表した「上場企業の社外取締役全10821人実名ランキング」が話題を呼んでいます。このランキングは、社外取締役の兼任状況や属性を可視化し、「熱狂...
ガバナンスとは 「指揮者」不足が企業価値を蝕む
数合わせの社外取締役が機能しない理由「社外取締役を3人置けばガバナンスは万全」。こんな言葉を信じて、とりあえず知人や取引先の幹部を社外取締役に据えている経営者は少なくありません。しかし、finance.biggo.jpに掲載された藤田勉氏の...
組織構造 ファミリー企業の対立を成長に変えるガバナンス設計
ファミリー企業にガバナンス指針が登場した背景経済産業省が2025年2月、ファミリー企業向けの初のガバナンス指針を公表しました。中小企業の多くが家族経営である日本において、一族間の対立リスクを未然に防ぎ、事業承継を円滑に進めるための枠組みが示...
リスク設計 「熱い」禁止の本質、コンプラが奪う判断力
テレビが失った「熱い」という言葉お笑いタレントの出川哲朗さんが、テレビ業界のコンプライアンスが厳しくなった現状について「『熱い』って言わないでくださいって言われた」と暴露したニュースが話題です。出川さんは「熱い」という言葉すら使えなくなった...
リスク設計 AI使うなら「開示」で変わるガバナンス
「AI使うな」から「使うなら教えて」へ「社員が勝手に生成AIを使っているかもしれない」という不安を抱える経営者は少なくありません。実際、ある調査では従業員の約4割が業務上で生成AIを利用しているにもかかわらず、そのうち半数以上が会社に報告し...